El Colegio Oficial de Ingenieros Industriales de Aragón y La Rioja (COIIAR) ofrece en estos momentos más de 40 vacantes para ingenieros industriales en su Bolsa de Trabajo. Las ofertas abarcan principalmente Aragón y La Rioja, pero también se extienden a comunidades autónomas como Galicia, ciudades como Valencia o Valladolid e incluso Alemania.
Alta demanda de ingenieros industriales
Este alto número de ofertas de empleo refleja la creciente demanda de ingenieros industriales en diversos sectores. Según el Observatorio de la Ingeniería, España necesitará alrededor de 200.000 ingenieros en los próximos 9 años. Cabe destacar que casi el 50% de los ingenieros en España son Ingenieros Industriales, lo que la convierte en la especialidad más polivalente y versátil.
Salario atractivo y alta empleabilidad
La profesión de ingeniero industrial ofrece no solo una alta demanda, sino también una atractiva remuneración. El salario medio de un ingeniero industrial supera con creces el salario medio nacional. Además, la tasa de empleabilidad de esta profesión es cercana al 92%, con una tasa de actividad del 98,6%.
Máster de Ingeniería Industrial: garantía de empleo
El Máster de Ingeniería Industrial se presenta como una excelente opción para aquellos que buscan una carrera profesional con alta demanda y excelentes perspectivas de empleo. “Estudiar el Máster de Ingeniería Industrial después de cursar el Grado Universitario es garantía de tener empleo”, afirma Salvador M. Galve, decano del COIIAR.
Ventajas de la profesión de ingeniero industrial
Los ingenieros industriales son profesionales altamente valorados por su polivalencia y versatilidad. Su perfil multidisciplinar les permite adaptarse a diversos sectores y entornos de trabajo. Además, poseen conocimientos sólidos en el proceso productivo industrial, lo que les convierte en piezas clave para la optimización, digitalización,descarbonización y deslocalización de las empresas.
Una carrera atractiva para las nuevas generaciones
La profesión de ingeniero industrial resulta particularmente atractiva para las nuevas generaciones. Los recién egresados de las universidades e ingenierías menores de 30 años perciben salarios que oscilan entre los 25.000 y los 50.000 euros anuales, cifras que superan significativamente la media nacional.
